Greater Committee Refers Final Offer Selection Arbitration to Membership Vote

On October 21, 2015, TSSU’s Contract Committee and SFU’s Administration signed a Memorandum of Agreement (MOA) outlining a process to conclude a collective agreement. This included signing off on changes to the TSSU Childcare Fund that would give TSSU the sole discretion over the eligibility criteria. An information session for members will be held on Monday Oct 26 from 5:30pm-7:00pm in AQ 5118 on SFU Burnaby Campus.

Below are links to MOA, the recommendation for Final Offer Selection from Vince Ready, and also the back to work agreement that would be in place if the membership chooses to pursue this process.

Today the Strike Committee in conjunction with the Greater Committee voted unanimously to refer the Final Offer Selection process, as proposed by Vince Ready on Sept 14th, 2015, to go to an electronic vote. This vote will be held from 12 pm Tuesday, October 27th to 12 pm Wednesday, October 28th. You will receive a voting token via email. The results will be reported at the General Membership meeting Wednesday October 28th, 4:30 pm 7000 Harbour Centre. Until members are notified otherwise by the Strike Committee, we remain on strike and all job action continues.

If there is a “Yes” vote, there will be a 21 day period of collective bargaining at the end of which, any outstanding issues will go to a Final Offer Selection Arbitration. In addition, at the confirmation of the “Yes” vote, all job action would cease and the Employer’s threat to withdraw benefits would be rescinded.
If there is a “No” vote, we return to bargaining as normal and retain our striking position.

If you are a member and do NOT receive a voting token when the polls open on Tuesday, please email the Coordinator at coordinator@tssu.ca or tssu@tssu.ca immediately.

The Contract Committee, Strike Committee and the Greater Committee have voted to recommend a “Yes” vote to Final Offer Selection Arbitration (FOS).

For more information on the FOS and the MOU signed by TSSU and SFU’s administration see http://bargaining.tssu.ca or come to the info session Monday, October 26th 5:30 pm in AQ 5118

Next week is a busy week, here’s a summary:

  • Monday October 26th, Vote Info Session 5:30 pm AQ5118
  • Tuesday October 27th, Polls open 12 noon – if you don’t get a token email coordinator@tssu.ca
  • Wednesday October 28th, Polls close 12 noon; General Membership Meeting 4:30 – 6:30 pm Harbour Centre 7000 with social to follow at the Railway Club!
  • Thursday October 29th, GSS/SFSS hosted SFU Budget Consultation, 11 am SFU Theatre
  • Friday October 30th, Zombie walk, email mmc_commissioner@tssu.ca for more information

[French Translation Below]

Le Comité Supérieur du TSSU renvoie l’arbitrage de l’offre finale à ses membres par l’intermédiaire d’un vote.

Ce 21 octobre 2015, le Comité des Contrats du TSSU et l’équipe administrative de SFU ont signé un Protocole d’Entente (PE) délinéant un processus qui vise à conclure une convention collective. Celui-ci inclue la signature de changements auprès du fond d’aide à l’enfance du TSSU—changements qui feraient en sorte que les critères d’éligibilité de ce programme soient à l’entière discrétion du TSSU. Une session d’information rapportant à cette décision sera tenue pour les membres du TSSU ce lundi 26 octobre de 17:30 à 19:00 au local AQ 5118 du campus de Burnaby.

Ci-dessous les liens du PE, de la recommandation de l’offre finale par Vince Ready ainsi que de l’entente de retour au travail qui sera mise en place si nos membres choisissent de poursuivre cette démarche.

Aujourd’hui, le Comité de Grève, en conjonction avec le Comité Supérieur, a voté en faveur d’un vote électronique concernant le processus d’offre de sélection finale proposé par Vince Ready le 14 septembre 2015 dernier, et ce de manière unanime. Ce vote prendra place du mardi 27 octobre à midi au mercredi 28 octobre à midi. Vous recevrez un jeton de vote électronique par e-mail. Les résultats seront dévoilés lors de la prochaine assemblée générale ce mercredi 28 octobre à 16 :30 au local 7000 du Harbour Centre. Sauf indication contraire par le Comité de Grève, nous demeurons en grève et nous maintenons nos moyens de pression. Si le vote est un « pour, » il y aura une période de 21 jours de négociation collective à la fin de laquelle toute question restant en suspens se retrouvera dans l’arbitrage de l’offre finale. De plus, si un vote « pour » est confirmé, tous nos moyens de pression cesseront et la menace de coupure budgétaire envers notre assurance médicale sera annulée.

Si le vote est « contre, » nous retournerons à la table de négociations, nous poursuivrons nos négociations à la normale et nous maintiendrons notre position de grève.

Si vous êtes un membre et ne voulez PAS recevoir un jeton de vote lorsque les scrutins ouvriront ce mardi, veuillez nous envoyez un message à coordinator@tssu.ca ou à tssu@tssu.ca immédiatement.

Le Comité des Contrats, le Comité de Grève et le Comité Supérieur ont voté pour recommander un vote pour l’arbitrage de l’offre finale.

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